De website bij het boek: "Recruitment via LinkedIn" |
Recruitment via LinkedIn
Een praktische handleiding voor HR-professionals, recruiters en arbeidsmarktcommunicatiespecialisten
ISBN13: 9789035242661 (November 2008, Nederlandstalig)
ISBN13: 9789035242951 (November 2008, Internationale editie)
Uitgever: Reed Business
Auteur:
Eerste druk: Mei 2008, uitverkocht
Tweede druk: November 2008, geactualiseerde editie
Prijs: 29,15 Euro
Naar het bestelformulier (Nederlandstalige versie)
Naar het bestelformulier (Engelstalige versie)
Online sociale netwerken worden door steeds meer internetgebruikers omarmd om nieuwe mensen te ontmoeten en bestaande relaties te onderhouden. Volgens onderzoeken bezoekt al 40% van de Nederlandse beroepsbevolking deze sociale netwerken/communities. De een gebruikt het als contact management systeem, de ander als zakelijk netwerk. Maar wat kunnen recruiters hiermee?
Voor hen en voor ieder ander die LinkedIn wil gaan inzetten bij het werven van kandidaten, is deze nuttige handleiding met allerlei relevante informatie geschreven. Het is een verzameling informatie uit eigen jarenlange ervaring als recruitmentspecialist, aangevuld met informatie van diverse experts, (weblog)artikelen, gerelateerde boeken, en LinkedIn zelf. Ik geef onder meer een korte inleiding op LinkedIn
en bied enkele handvatten voor een succesvolle werving. Je krijgt antwoord op de vraag in hoeverre je dit wervingskanaal voor je kunt laten werken door bannering, advertenties, pr,
content, bijdragen leveren, expertise toevoegen, sponsoring enzovoort.
Voor nieuwe gebruikers van online sociale netwerken zal een wereld
opengaan. Loop de handleiding stap voor stap door en je zult zien dat je klaar
bent om te profiteren van de vele mogelijkheden die LinkedIn op het gebied van
recruitment te bieden heeft. De ervaren gebruiker leert de beste tips en trucs,
de manier waarop LinkedIn werkt en waarom het zo werkt.
In het boek zullen tevens de volgende onderwerpen aan bod komen:
Bespreking van alle ingebouwde tools aangevuld met handige tips
Personal & Employer branding op LinkedIn
Boordevol unieke en bewezen succesvolle netwerk- en zoektips
Het benaderen van potentiele kandidaten
Adverteren en marketing mogelijkheden inclusief casus
De verschillende accounts
Een overzicht met 50 HR/Recruitment LinkedIn Groups
Nieuwe belangrijke ontwikkelingen
Met al deze informatie kun je direct besparen op een (te) duur account! Daarnaast zal het ook tal van verwijzingen naar relevante literatuur, websites en andere bronnen bevatten die tot verdere verdieping van deze onderwerpen leiden. Hiermee is het een praktisch en efficiënt handboek voor
HR-professionals, recruiters en arbeidsmarktcommunicatie-specialisten die meer met LinkedIn willen gaan doen. Of beter gezegd, LinkedIn als succesvol wervingskanaal inzetten.
Tip 1: Word lid van de 44.000+ Recruitment Consultants groep op LinkedIn via deze link.
Tip 2: Lees ook het boek 'Solliciteren via LinkedIn'.
Tip 3: Download hier het addendum bij het boek met 4.000 LinkedIn groepen;
Voor meer informatie, pers communicatie of speciale uitgaven van deze publicatie
kunt u contact opnemen met Jacco Valkenburg op telefoonnummer +31 6 2825 7098.
Voor meer informatie over trainingen, presentaties en workshops over dit onderwerp
klik hier.
© 2008 Jacco Valkenburg www.IPRC.nl
|
|
|
|
|
"Het boekje van Jacco
Valkenburg is helder en overzichtelijk en een goede wegwijzer
in de wereld van LinkedIn"
FD boekreview 20-2-2009
“Het boek van Jacco Valkenburg hebben onze researchers en ik tot dusverre als meest praktische ervaren en gericht op de dagelijkse realiteit van executive-search.“
Kamsteeg Executive Search
“Binnen 6 maanden na de training heb ik 5 kandidaten van LinkedIn geplaatst bij mijn opdrachtgevers.”
Ralf van der Maas - Recruiter, Randstad
“Jacco begrijpt dat je continue op zoek moet gaan naar nieuwe manieren van werven om in contact te komen met getalenteerd personeel. Middels het schrijven van dit boek deelt hij
deze kennis met andere recruiters die hiervan kunnen profiteren en hun werk kunnen verbeteren.”
Stefan Tibben – Hoofdredacteur P&Oactueel
"Wat een verademing, een boek over de do's and don'ts van het
'recruiten' via Linkedin! Het geeft tips and tricks weer die enorm waardevol zijn voor recruiters."
Femke Dekker - International Recruitment Manager
“Voor degenen die gevonden willen worden, zal het pas goed werken als deze allemaal de lessen van Jacco Valkenburg ter harte hebben genomen”
Reyer Brons - interimmanager
|
